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Dados salariais por país: Brasil
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Construção & Imóveis

Salário para a posição Carpinteiro, Brasil

Salário bruto - Brasil
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
1.204 - 4.062 BRL
10% ganha menos 1.204 BRL
10% ganha mais 4.062 BRL
Compare seu salário com os outros
Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Carpinteiro no Brasil ganham entre 1.204 BRL e 4.062 BRL por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 4.062 BRL.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Carpinteiro

  • Fabricação, alteração, reparação, construção e montagem das fôrmas, fundações, vergas, pilares e tetos.
  • Corte e modelagem de peças em madeira.
  • Implantação de estruturas e construções de carpintaria de acordo com desenhos planimétricos e "as-built".
  • Execução das tarefas envolvidas na implantação de estruturas.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Carpinteiro no mercado de trabalho

O cargo ocupa

461. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

1.100 - 1.919 BRL

462. lugar

Estagiário de oficial de justiça

Direito e Legislação

Salary group 2

1.405 - 3.768 BRL

461. lugar

Carpinteiro

Construção & Imóveis

Salary group 2

1.204 - 4.062 BRL

460. lugar

Envernizador

Indústria automobilística

Salary group 2

1.615 - 3.498 BRL

1. lugar

Engenheiro de software

Tecnologia da Informação

Salary group 3

5.236 - 21.795 BRL

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,02 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Carpinteiro.

O salário bruto total para a posição Carpinteiro varia entre 1.100 BRL e 7.102 BRL por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Carpinteiro têm um salário bruto total de pelo menos 4.062 BRL por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 4.062 BRL por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 1.204 BRL. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Carpinteiro ganha-se 2.670 BRL por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Carpinteiro, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.