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Gehaltsdaten für das Land: Schweiz
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Holzverarbeitende Industrie

Gehalt für die Position Designingenieur in Schweiz

Das Bruttogehalt in Schweiz beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
55K - 99K CHF
10 % verdienen weniger 55K CHF
10 % verdienen mehr 99K CHF
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Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Designingenieur im Land $ zwischen 55 248 CHF und 99 144 CHF jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 55 248 CHF und 10 % der Personen verdienen mehr als 99 144 CHF.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.
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Welche Arbeit führt Designingenieur typischerweise aus

  • Entwerfen und Entwicklung innovativer Holzprodukte und -strukturen.
  • Zusammenarbeit mit Architekten und Projektleitern, um die Machbarkeit von Designs zu gewährleisten und die Einhaltung von Industriestandards sicherzustellen.
  • Erstellung detaillierter technischer Zeichnungen und Spezifikationen mithilfe von CAD-Software.
  • Durchführung von Materialauswahl und -analyse, um die Produktleistung und Nachhaltigkeit zu optimieren.
  • Durchführung von statischen Berechnungen und Simulationen, um Sicherheit und Dauerhaftigkeit sicherzustellen.
  • Überwachung des Prototypenherstellungsprozesses und Durchführung von Tests, um Designkonzepte zu validieren.
  • Koordination mit Fertigungsteams, um einen reibungslosen Übergang vom Design zur Produktion sicherzustellen.
  • Aktualisierung über Branchentrends, Materialien und Technologien, um die Designdienstleistungen zu verbessern.
  • Teilnahme an Projektbesprechungen und Bereitstellung von technischem Support für Stakeholder.
  • Gewährleistung der Einhaltung von Umweltvorschriften und Förderung nachhaltiger Praktiken in Designprozessen.
  • Dokumentation von Designprozessen und Aufbewahrung genauer Aufzeichnungen über Projektentwicklungen.
  • Schulung und Betreuung von Junior-Design-Teams und Praktikanten in bewährten Methoden und Designmethodik.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.
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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Designingenieur auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

323 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

26 400 - 52 788 CHF

324. Ort

Leiter der Retourenabteilung

Verwaltung

Salary group 2

43 363 - 114 648 CHF

323. Ort

Designingenieur

Holzverarbeitende Industrie

Salary group 2

55 248 - 99 144 CHF

322. Ort

Medienplaner

Marketing, Werbung, PR

Salary group 2

55 467 - 98 931 CHF

1. Ort

IT-Leiter

Top-Management

Salary group 3

130 104 - 341 136 CHF

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 115,67 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.
Das Gehaltsbericht enthält:
  • Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
  • Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
  • Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
  • Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
  • Analyse der finanziellen Leistungen
Bestellen

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Designingenieur.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Designingenieur liegt zwischen 4 234 CHF und 11 744 CHF pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Designingenieur haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 8 262 CHF pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 8 262 CHF pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 4 604 CHF pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Designingenieur 6 852 CHF brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Designingenieur haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.