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Gehaltsdaten für das Land: Elfenbeinküste
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Wirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen

Gehalt für die Position Finanzagent in Elfenbeinküste

Das Bruttogehalt in Elfenbeinküste beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
2,1M - 8,3M CFA
10 % verdienen weniger 2,1M CFA
10 % verdienen mehr 8,3M CFA

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Finanzagent im Land $ zwischen 2 059 824 CFA und 8 327 124 CFA jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 2 059 824 CFA und 10 % der Personen verdienen mehr als 8 327 124 CFA.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Finanzagent typischerweise aus

  • Abschluss von Finanzvermittlungen auf Grundlage eines schriftlichen Vertrags mit der Finanzinstitution.
  • Präsentation von Angeboten zur Vertretung von Finanzinstitutionen an die Kunden.
  • Kostenlose Beratung und Empfehlungen zu Versicherungen, Krediten, Leasing usw.
  • Vertragsabschlüsse mit Kunden.
  • Betreuung bestehender Kunden.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Finanzagent auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

173 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

1 144 387 - 2 556 467 CFA

174. Ort

Fahrzeugpfleger

Dienstleistungsbranche

Salary group 2

3 649 200 - 6 140 124 CFA

173. Ort

Finanzagent

Wirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen

Salary group 2

2 059 824 - 8 327 124 CFA

172. Ort

Laborleiter

Top-Management

Salary group 2

1 826 424 - 8 712 504 CFA

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

4 852 692 - 22 241 448 CFA

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 115,37 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Finanzagent.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Finanzagent liegt zwischen 136 832 CFA und 1 262 990 CFA pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Finanzagent haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 693 927 CFA pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 693 927 CFA pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 171 652 CFA pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Finanzagent 517 836 CFA brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Finanzagent haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.