Öffentliche Verwaltung, Selbstverwaltung

Gehalt für die Position Staatsberater in Costa Rica

Das Bruttogehalt in Costa Rica beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

516K - 1,0M CRC

10 % verdienen weniger 516K CRC

10 % verdienen mehr 1,0M CRC

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Staatsberater im Land $ zwischen 515 792 CRC und 1 040 407 CRC monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 515 792 CRC und 10 % der Personen verdienen mehr als 1 040 407 CRC.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

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Welche Arbeit führt Staatsberater typischerweise aus

Beratung von Regierungsbeamten und -behörden bei der Entwicklung und Umsetzung von Politik.
Durchführung von Forschung und Analyse zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen.
Erstellung von Berichten, Vorlagen und Präsentationen für Stakeholder.
Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um eine effektive Kommunikation und Koordination öffentlicher Initiativen sicherzustellen.
Überwachung und Bewertung der Auswirkungen von Politiken und Programmen.
Kontaktpflege mit Gemeinschaftsvertretern, um Feedback einzuholen und Bedenken anzusprechen.
Unterstützung bei der Ausarbeitung von Gesetzentwürfen und regulatorischen Rahmenbedingungen.
Bereitstellung von Leitlinien zu rechtlichen und ethischen Standards in der öffentlichen Verwaltung.
Teilnahme an Besprechungen und Foren, um die Interessen des Staates zu vertreten.
Durchführung von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen für Beschäftigte im öffentlichen Sektor.
Sicherstellung der Einhaltung von Regierungsbestimmungen und -politik.
Unterstützung bei der strategischen Planung und Ressourcenzuweisung im öffentlichen Sektor.
Aktualisierung des Wissens über relevante Gesetze, Vorschriften und bewährte Verfahren in der öffentlichen Verwaltung.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Staatsberater auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

325 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

222 325 - 479 347 CRC

326. Ort

Callcenter-Betreuer

Kundendienst

398 530 - 1 198 372 CRC

325. Ort

Staatsberater

Öffentliche Verwaltung, Selbstverwaltung

515 792 - 1 040 407 CRC

324. Ort

Personalvermittler

Personalwesen

416 711 - 1 174 318 CRC

1. Ort

Landesmanager/Direktor

Top-Management

1 505 611 - 7 695 902 CRC

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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