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Données salariales par pays: Honduras
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Salaire pour le poste Chef de poste, Honduras

Le salaire brut - Honduras
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
114K - 432K HNL
10% gagnent moins 114K HNL
10% gagnent plus 432K HNL
Comparez votre salaire avec celui des autres
Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Chef de poste dans la région Honduras gagnent entre 114 000 HNL et 431 592 HNL annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 114 000 HNL et 10 % des personnes gagnent plus de 431 592 HNL.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.
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Quel travail effectue généralement Chef de poste

  • Gérer, superviser et organiser les activités au sein du bureau de poste.
  • Contrôler le niveau de stock du matériel opérationnel, des formulaires et des marchandises en stock, passer des commandes et attribuer du matériel aux employés.
  • Identifier et éliminer les problèmes, les défaillances et les insuffisances.
  • Exécuter les tâches administratives associées au poste de responsable de bureau de poste.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.
Essayez gratuitement l'outil de rémunération

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Chef de poste sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

670 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

743. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

114 000 - 241 944 HNL

671. place

Manutentionnaire

Transport, Logistique

Salary group 2

158 400 - 359 508 HNL

670. place

Chef de poste

Management

Salary group 2

114 000 - 431 592 HNL

669. place

Machine à Setter

Industrie du bois

Salary group 2

178 212 - 335 076 HNL

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

574 176 - 2 460 660 HNL

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 116,02 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.
Le rapport de salaire contient :
  • Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
  • Répartition des répondants par tranches salariales
  • Échelle salariale du 1er au 9e décile
  • Variation de tous les avantages non financiers suivis
  • Analyse des avantages financiers
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Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Chef de poste.

Le salaire brut total pour le poste Chef de poste varie entre 9 500 HNL et 65 314 HNL par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Chef de poste ont un salaire brut total d'au moins 35 966 HNL par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 35 966 HNL par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 9 500 HNL. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Chef de poste rapporte 22 844 HNL par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Chef de poste, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.