Support Ukraine #StandWithUkraine
Données salariales par pays: Japon
logo

Banque

Salaire pour le poste Conseiller financier, Japon

Le salaire brut - Japon
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
198K - 710K JPY
10% gagnent moins 198K JPY
10% gagnent plus 710K JPY

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Conseiller financier dans la région Japon gagnent entre 198 176 JPY et 710 065 JPY mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 198 176 JPY et 10 % des personnes gagnent plus de 710 065 JPY.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Conseiller financier

  • Offrir des conseils financiers personnalisés aux clients en fonction de leurs situations et objectifs financiers individuels.
  • Analyser les informations financières des clients pour élaborer des stratégies et des plans d'investissement adaptés.
  • Éduquer les clients sur les différents produits et services financiers, notamment les investissements, les assurances et la planification de la retraite.
  • Suivre les portefeuilles des clients et formuler des recommandations pour des ajustements si nécessaire afin d'optimiser les performances.
  • Construire et maintenir des relations solides avec les clients pour assurer des niveaux élevés de satisfaction et de confiance.
  • Se tenir à jour sur les tendances du marché, les développements économiques et les changements dans les réglementations financières pour prodiguer des conseils éclairés.
  • Préparer et présenter des plans et rapports financiers aux clients de manière claire et compréhensible.
  • Collaborer avec d'autres professionnels du secteur financier, tels que les comptables et les conseillers fiscaux, pour offrir des services complets.
  • Effectuer des examens réguliers avec les clients pour évaluer leurs objectifs et progrès financiers.
  • Rechercher activement de nouveaux clients par le biais du réseautage, des références et des efforts de marketing pour développer l'entreprise.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Conseiller financier sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

413 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

812. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

120 605 - 320 215 JPY

414. place

Grutier

Construction, Immobilier

Salary group 2

200 461 - 704 843 JPY

413. place

Conseiller financier

Banque

Salary group 2

198 176 - 710 065 JPY

412. place

Technicien en bâtiment

Construction, Immobilier

Salary group 2

209 805 - 694 040 JPY

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

560 901 - 2 631 813 JPY

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.