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Gehaltsdaten für das Land: Kambodscha
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Telekommunikation

Gehalt für die Position Telekommunikationsspezialist in Kambodscha

Das Bruttogehalt in Kambodscha beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
712K - 2,1M KHR
10 % verdienen weniger 712K KHR
10 % verdienen mehr 2,1M KHR

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Telekommunikationsspezialist im Land $ zwischen 712 433 KHR und 2 116 287 KHR monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 712 433 KHR und 10 % der Personen verdienen mehr als 2 116 287 KHR.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Telekommunikationsspezialist typischerweise aus

  • Konzeption, Implementierung und Wartung von Telekommunikationssystemen und -netzen.
  • Analyse der Systemleistung und Identifizierung von Verbesserungsbereichen.
  • Zusammenarbeit mit Ingenieurteams zur Entwicklung innovativer Kommunikationslösungen.
  • Durchführung von Standortanalysen und Machbarkeitsstudien für neue Installationen.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Branchenstandards und -vorschriften im Bereich Telekommunikation.
  • Erbringung technischer Unterstützung und Fehlerbehebung für Telekommunikationsgeräte und -dienste.
  • Überwachung von Projekten im Zusammenhang mit der Aktualisierung und Erweiterung von Telekommunikationsinfrastrukturen.
  • Entwicklung und Pflege von Dokumentationen für Systeme, Prozesse und Verfahren.
  • Schulung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Endnutzern in neuen Telekommunikationstechnologien und -systemen.
  • Abstimmung mit Lieferanten und Dienstleistern, um eine qualitativ hochwertige Serviceerbringung sicherzustellen.
  • Evaluierung neuer Technologien und Empfehlung von Upgrades für bestehende Systeme.
  • Überwachung von Netzwerkverkehr und -leistung, um einen optimalen Betrieb sicherzustellen.
  • Erstellung von Berichten und Präsentationen zu Telekommunikationsprojekten und Leistungskennzahlen.
  • Teilnahme an funktionsübergreifenden Teams zur Unterstützung von Organisationszielen und -initiativen.
  • Aktualisierung von Branchentrends und Fortschritten in der Telekommunikationstechnologie.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Telekommunikationsspezialist auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

181 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

817. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

500 000 - 678 875 KHR

182. Ort

Programmierer für Mikrocontroller

Informationstechnologie

Salary group 2

655 082 - 2 191 122 KHR

181. Ort

Telekommunikationsspezialist

Telekommunikation

Salary group 2

712 433 - 2 116 287 KHR

180. Ort

Produktionsleiter

Bauwesen und Immobilien

Salary group 2

1. Ort

Marketing-Manager

Verwaltung

Salary group 3

1 070 179 - 6 278 074 KHR

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 114,61 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.