Gestão

Editor-chefe

Salário bruto - Camboja

O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.

80% das pessoas ganham:

503K - 2,1M KHR

10% ganha menos 503K KHR

10% ganha mais 2,1M KHR

Compare seu salário com os outros

O que significam os dados no gráfico?

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Editor-chefe no Camboja ganham entre 503.300 KHR e 2.073.832 KHR por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 2.073.832 KHR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados.

Descrição do cargo

Responsabilidade pelo conteúdo e pelo aspecto visual de jornais, revistas, sites e outros periódicos.
Responsabilidade pela exatidão e integralidade das informações publicadas.
Gerenciamento da equipe editorial e do conselho editorial.
Aprovação de ideias e sugestões de subordinados.
Redação de artigos de fundo (editoriais), colunas, etc.

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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Editor-chefe - Gestão no mercado de trabalho

O cargo ocupa

259. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

812. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

500.000 - 709.275 KHR

260. lugar

Corretor de valores

Indústria bancária

708.077 - 1.779.300 KHR

259. lugar

Editor-chefe

Gestão

503.300 - 2.073.832 KHR

258. lugar

Especialista em TIC

Telecomunicações

678.795 - 1.822.116 KHR

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

1.232.459 - 5.797.961 KHR

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Salários dos funcionários

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Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
Análise de benefícios financeiros