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Dados salariais por país: Camboja
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Tecnologia da Informação

Salário para a posição Auditor de TI, Camboja

Salário bruto - Camboja
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
8,2M - 25,6M KHR
10% ganha menos 8,2M KHR
10% ganha mais 25,6M KHR
Compare seu salário com os outros
Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Auditor de TI no Camboja ganham entre 8.196.276 KHR e 25.556.316 KHR anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 25.556.316 KHR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Auditor de TI

  • Auditoria de TI externa
  • Auditoria de TI interna ou auxílio na implementação de controles de TI
  • Teste de controles de TI como parte dos processos de auditoria financeira
  • Melhoria da segurança dos sistemas de informação e mitigação dos riscos relevantes
  • Gestão de continuidade de negócios
  • Análise de conformidade com padrões internacionais (por exemplo, ISO27001, ISO 22301, ITIL, COBIT...), regulamentações locais ou da UE (Lei de Segurança da Informação, Lei de Privacidade de Dados, GDPR) e melhores práticas
  • Garantia de Qualidade e suporte durante a implementação de sistemas ERP
  • Avaliação da implementação de sistemas e migração/conversão de dados
  • Reengenharia e alinhamento de processos de TI com objetivos de negócios
  • Consultoria independente sobre seleção de ERP, execução de processos de licitação e contratação (SLA)

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Auditor de TI no mercado de trabalho

O cargo ocupa

164. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

695. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

6.018.383 - 8.136.853 KHR

165. lugar

Farmacêutico

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

8.811.648 - 24.643.428 KHR

164. lugar

Auditor de TI

Tecnologia da Informação

Salary group 2

8.196.276 - 25.556.316 KHR

163. lugar

Especialista em Análise e Desenvolvimento de Rede de Transmissão

Telecomunicações

Salary group 2

9.250.032 - 24.107.844 KHR

1. lugar

Gerente de Marketing

Gestão

Salary group 3

12.807.118 - 75.302.003 KHR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,90 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Auditor de TI.

O salário bruto total para a posição Auditor de TI varia entre 574.291 KHR e 3.650.976 KHR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Auditor de TI têm um salário bruto total de pelo menos 2.129.693 KHR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 2.129.693 KHR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 683.023 KHR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Auditor de TI ganha-se 1.573.618 KHR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Auditor de TI, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.