Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Камбоджа
logo

Банківська справа

Зарплата для посади Керівник з продукції, Камбоджа

Валова зарплата в Камбоджа становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
9,1M - 37,1M KHR
10% заробляють менше 9,1M KHR
10% заробляють більше 37,1M KHR

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Керівник з продукції у Камбоджа заробляють від 9074888 KHR до 37088673 KHR щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 9074888 KHR і 10% людей заробляють більше 37088673 KHR.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Керівник з продукції

  • Розробляти та впроваджувати ефективні стратегії маркетингу продуктів для банківських продуктів і послуг.
  • Проводити дослідження ринку для визначення потреб клієнтів, тенденцій ринку та конкурентного середовища.
  • Співпрацювати з міжфункціональними командами, включаючи розробку продуктів, продажі та обслуговування клієнтів, щоб забезпечити узгодженість щодо пропозицій продуктів.
  • Створювати та керувати маркетинговими кампаніями, включаючи цифрові, друковані та соціальні медіа, для просування продуктів та підвищення впізнаваності бренду.
  • Аналізувати продуктивність продуктів та відгуки клієнтів для уточнення маркетингових стратегій та покращення задоволеності клієнтів.
  • Готувати презентації продуктів та навчальні матеріали для внутрішніх команд та зовнішніх зацікавлених сторін.
  • Відстежувати та звітувати про ключові показники ефективності (KPI), пов'язані з ефективністю маркетингу продуктів.
  • Керувати бюджетами маркетингових ініціатив та забезпечувати ефективне розподілення ресурсів.
  • Виступати основним контактною особою для запитів, пов'язаних із продуктами, та надавати підтримку командам продажів.
  • Стежити за тенденціями галузі та змінами в регуляторних вимогах, що впливають на банківські продукти, щоб забезпечити відповідність вимогам та конкурентоспроможність.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Керівник з продукції на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

55. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

695. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

6000000 - 8359092 KHR

56. місце

Фахівець з оптимізації радіомереж

Телекомунікації

Salary group 2

12517728 - 32120964 KHR

55. місце

Керівник з продукції

Банківська справа

Salary group 2

9074888 - 37088673 KHR

54. місце

Менеджер з тестування

Менеджмент

Salary group 2

9521124 - 36485844 KHR

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

13431965 - 79961412 KHR

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 115,08 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Керівник з продукції.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Керівник з продукції становить від 128 KHR до 1200 KHR на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Керівник з продукції мають загальну валову зарплату щонайменше 3090723 KHR на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 3090723 KHR на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 756241 KHR. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Керівник з продукції заробіток становить 2015076 KHR на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Керівник з продукції наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.