Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

Gehalt für die Position Bootsmann in Laos

Das Bruttogehalt in Laos beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

3,8M - 7,5M LAK

10 % verdienen weniger 3,8M LAK

10 % verdienen mehr 7,5M LAK

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Bootsmann im Land $ zwischen 3 846 524 LAK und 7 524 374 LAK monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 3 846 524 LAK und 10 % der Personen verdienen mehr als 7 524 374 LAK.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

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Welche Arbeit führt Bootsmann typischerweise aus

Steuerung des Schiffes, Rudergängerarbeiten
Festmachen von Schiffen mit Stahlseilen

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Bootsmann auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

172 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

1 295 030 - 2 845 592 LAK

173. Ort

Compliance-Spezialist

Bankwesen

3 243 827 - 8 312 421 LAK

172. Ort

Bootsmann

Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

3 846 524 - 7 524 374 LAK

171. Ort

Verkaufsbüroleiter

Verwaltung

2 260 557 - 9 745 513 LAK

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

5 418 673 - 24 761 567 LAK

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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