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Données salariales par pays: Sri Lanka
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Salaire pour le poste Directeur de laboratoire, Sri Lanka

Le salaire brut - Sri Lanka
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
37K - 188K LKR
10% gagnent moins 37K LKR
10% gagnent plus 188K LKR

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Directeur de laboratoire dans la région Sri Lanka gagnent entre 36 697 LKR et 187 958 LKR mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 36 697 LKR et 10 % des personnes gagnent plus de 187 958 LKR.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Directeur de laboratoire

  • Superviser la mise en œuvre de procédures analytiques pour déterminer les paramètres de processus et la qualité des produits finis.
  • Organiser les opérations de laboratoire, assurer la qualité et la fiabilité des résultats, et effectuer directement des analyses.
  • Maintenir l’exactitude et la fonctionnalité des équipements de mesure et de l’inventaire du laboratoire.
  • Communiquer et coordonner le flux de travail avec les prestataires de services externes pour garantir des opérations de laboratoire sans faille.
  • Diriger et encadrer le personnel du laboratoire, favoriser une culture d’amélioration continue et de développement professionnel.
  • Assurer la conformité avec les normes réglementaires pertinentes et les meilleures pratiques de l’industrie.
  • Élaborer et gérer les budgets, les ressources et les délais du laboratoire pour divers projets.
  • Collaborer avec des équipes fonctionnelles pour soutenir les initiatives de recherche et développement.
  • Évaluer et intégrer de nouvelles technologies et méthodologies pour améliorer les capacités du laboratoire.
  • Présenter les indicateurs de performance du laboratoire à la direction et recommander des améliorations stratégiques.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Directeur de laboratoire sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

191 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

812. place

Partenaire des Resources Humaines

Ressources Humaines

Salary group 1

21 677 - 47 934 LKR

192. place

Technicien de maintenance

Electricité & Ingénierie Electrique

Salary group 2

58 620 - 155 709 LKR

191. place

Directeur de laboratoire

Top management

Salary group 2

36 697 - 187 958 LKR

190. place

Ingénieur Commercial

Commerce

Salary group 2

60 066 - 154 270 LKR

1. place

Ingénieur DevOps

Technologie de l'Information

Salary group 3

131 551 - 704 708 LKR

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Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
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Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.