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Dados salariais por país: Sri Lanka
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Recursos Humanos

Salário para a posição Gerente de Departamento, Sri Lanka

Salário bruto - Sri Lanka
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
834K - 2,0M LKR
10% ganha menos 834K LKR
10% ganha mais 2,0M LKR
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Gerente de Departamento no Sri Lanka ganham entre 834.391 LKR e 2.046.691 LKR anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 2.046.691 LKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Gerente de Departamento

  • Supervisionar as operações diárias do departamento para garantir eficiência e produtividade.
  • Desenvolver e implementar estratégias e objetivos departamentais alinhados com os objetivos da organização.
  • Liderar, orientar e gerenciar uma equipe de funcionários, fomentando um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.
  • Realizar avaliações de desempenho, fornecer feedback e identificar necessidades de treinamento para membros da equipe.
  • Colaborar com outros departamentos para garantir comunicação e coordenação de atividades sem problemas.
  • Gerenciar orçamentos e recursos departamentais, garantindo operações rentáveis.
  • Analisar métricas de desempenho departamental e preparar relatórios para a alta gestão.
  • Garantir conformidade com políticas, procedimentos e regulamentos relevantes da empresa.
  • Abordar preocupações dos funcionários e resolver conflitos de forma oportuna e profissional.
  • Manter-se informado sobre tendências e melhores práticas do setor para aprimorar a eficácia departamental.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Gerente de Departamento no mercado de trabalho

O cargo ocupa

121. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Assistente de RH

Recursos Humanos

Salary group 1

259.884 - 597.528 LKR

122. lugar

Projetista de Redes de Telecomunicações

Telecomunicações

Salary group 2

766.356 - 2.120.496 LKR

121. lugar

Gerente de Departamento

Recursos Humanos

Salary group 2

834.391 - 2.046.691 LKR

120. lugar

Gerente de Departamento

Gestão

Salary group 2

613.128 - 2.372.148 LKR

1. lugar

Especialista de DevOps

Tecnologia da Informação

Salary group 3

1.558.824 - 9.383.808 LKR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,37 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Gerente de Departamento.

O salário bruto total para a posição Gerente de Departamento varia entre 195 LKR e 873 LKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Gerente de Departamento têm um salário bruto total de pelo menos 170.558 LKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 170.558 LKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 69.533 LKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Gerente de Departamento ganha-se 133.764 LKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Gerente de Departamento, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.