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Dados salariais por país: Mianmar
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Administração Pública, Autogoverno

Salário para a posição Diretor de Departamento, Mianmar

Salário bruto - Mianmar
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
7,5M - 30,9M MMK
10% ganha menos 7,5M MMK
10% ganha mais 30,9M MMK
Compare seu salário com os outros
Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Diretor de Departamento no Mianmar ganham entre 7.518.264 MMK e 30.921.036 MMK anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 30.921.036 MMK.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Diretor de Departamento

  • Supervisionar as operações do departamento e garantir a alinhamento com os objetivos organizacionais.
  • Desenvolver e implementar políticas e procedimentos para melhorar a eficiência e eficácia.
  • Liderar, orientar e gerenciar uma equipe de profissionais dentro do departamento.
  • Colaborar com outros departamentos e partes interessadas para facilitar iniciativas interfuncionais.
  • Monitorar e avaliar o desempenho do departamento, fornecendo relatórios regulares à gestão sênior.
  • Gerenciar as alocações orçamentárias e garantir a gestão financeira responsável dentro do departamento.
  • Representar o departamento em reuniões, conferências e compromissos públicos conforme necessário.
  • Fomentar uma cultura de trabalho positiva e inclusiva que promova o engajamento e o desenvolvimento dos funcionários.
  • Resolver questões ou conflitos que possam surgir dentro do departamento.
  • Manter-se informado sobre tendências e melhores práticas da indústria para melhorar continuamente as funções do departamento.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Diretor de Departamento no mercado de trabalho

O cargo ocupa

43. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

702. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

2.905.620 - 6.233.940 MMK

44. lugar

Chefe de controladoria`

Gestão

Salary group 2

7.371.348 - 30.759.744 MMK

43. lugar

Diretor de Departamento

Administração Pública, Autogoverno

Salary group 2

7.518.264 - 30.921.036 MMK

42. lugar

Product owner

Gestão

Salary group 2

7.172.520 - 31.441.872 MMK

1. lugar

Gerente de Projetos de TI

Tecnologia da Informação

Salary group 3

16.103.820 - 55.733.268 MMK

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,51 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Diretor de Departamento.

O salário bruto total para a posição Diretor de Departamento varia entre 497.462 MMK e 4.706.194 MMK por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Diretor de Departamento têm um salário bruto total de pelo menos 2.576.753 MMK por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 2.576.753 MMK por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 626.522 MMK. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Diretor de Departamento ganha-se 1.858.821 MMK por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Diretor de Departamento, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.