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Dados salariais por país: Noruega
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Gestão

Salário para a posição Gerente Técnico, Noruega

Salário bruto - Noruega
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
47K - 111K NOK
10% ganha menos 47K NOK
10% ganha mais 111K NOK

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Gerente Técnico no Noruega ganham entre 47.300 NOK e 111.063 NOK por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 111.063 NOK.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Gerente Técnico

  • Liderar e gerenciar a equipe técnica para entregar projetos de alta qualidade dentro dos prazos estabelecidos.
  • Colaborar com equipes multifuncionais para alinhar soluções técnicas com objetivos de negócios.
  • Supervisionar o design, implementação e manutenção de sistemas e infraestrutura técnica.
  • Garantir a conformidade com padrões e melhores práticas da indústria em todas as operações técnicas.
  • Desenvolver e monitorar indicadores-chave de desempenho para avaliar a eficácia dos processos técnicos.
  • Gerenciar orçamentos de projetos, alocação de recursos e avaliações de riscos para otimizar os resultados dos projetos.
  • Fornecer orientação técnica e mentorias aos membros da equipe, fomentando uma cultura de aprimoramento contínuo.
  • Identificar e implementar tecnologias inovadoras para melhorar a eficiência operacional e impulsionar o crescimento dos negócios.
  • Estabelecer e manter relações sólidas com partes interessadas, fornecedores e parceiros para apoiar o sucesso do projeto.
  • Coordenar com a direção sênior para desenvolver planos estratégicos para futuras iniciativas técnicas.
  • Garantir comunicação oportuna e eficaz do status do projeto, desafios e soluções a todas as partes relevantes.
  • Realizar avaliações regulares de desempenho e fornecer feedback construtivo aos membros da equipe.
  • Manter-se atualizado com as últimas tendências e tecnologias da indústria para garantir que a organização permaneça competitiva.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Gerente Técnico no mercado de trabalho

O cargo ocupa

60. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

817. lugar

Cinetoterapeuta

Medicina & Assistência Social

Salary group 1

28.000 - 44.703 NOK

61. lugar

Gerente Regional / de Área

Gestão

Salary group 2

48.755 - 108.947 NOK

60. lugar

Gerente Técnico

Gestão

Salary group 2

47.300 - 111.063 NOK

59. lugar

Scrum Master

Tecnologia da Informação

Salary group 2

52.286 - 105.564 NOK

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

94.182 - 243.836 NOK

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 114,74 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.