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Dados salariais por país: Peru
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Tecnologia da Informação

Salário para a posição Programador C++, Peru

Salário bruto - Peru
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
1.266 - 5.248 PEN
10% ganha menos 1.266 PEN
10% ganha mais 5.248 PEN

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Programador C++ no Peru ganham entre 1.266 PEN e 5.248 PEN por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 5.248 PEN.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Programador C++

  • Desenvolver aplicações informáticas e móveis na linguagem de programação C++.
  • Analisar os requisitos dos clientes e avaliar os potenciais riscos e questões técnicas relacionadas.
  • Participar na criação de especificações técnicas.
  • Entregar trabalhos concluídos a clientes/testadores para fins de teste.
  • Identificar e corrigir erros funcionais e de segurança no código-fonte.
  • Entregar aplicações de software concluídas a clientes, gestores de projetos, etc.
  • Prestar suporte técnico a clientes.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Programador C++ no mercado de trabalho

O cargo ocupa

55. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

546 - 1.216 PEN

56. lugar

Gerente de Risco

Gestão

Salary group 2

1.695 - 4.626 PEN

55. lugar

Programador C++

Tecnologia da Informação

Salary group 2

1.266 - 5.248 PEN

54. lugar

Especialista em Planejamento de Redes de Rádio

Telecomunicações

Salary group 2

1.821 - 4.516 PEN

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

2.494 - 10.766 PEN

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 117,08 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Programador C++.

O salário bruto total para a posição Programador C++ varia entre 1.004 PEN e 9.600 PEN por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Programador C++ têm um salário bruto total de pelo menos 5.248 PEN por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 5.248 PEN por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 1.266 PEN. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Programador C++ ganha-se 3.723 PEN por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Programador C++, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.