Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Papua New Guinea
logo

Адміністративна робота

Зарплата для посади Адміністратор контрактів, Papua New Guinea

Валова зарплата в Papua New Guinea становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
31K - 63K PGK
10% заробляють менше 31K PGK
10% заробляють більше 63K PGK

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Адміністратор контрактів у Papua New Guinea заробляють від 31248 PGK до 63240 PGK щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 31248 PGK і 10% людей заробляють більше 63240 PGK.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Адміністратор контрактів

  • Підготовка договорів купівлі-продажу
  • Узгодження умов договорів з внутрішніми та зовнішніми партнерами
  • Перегляд та оновлення існуючих договорів

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Адміністратор контрактів на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

292. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Адміністративний працівник, службовець

Адміністративна робота

Salary group 1

12348 - 30840 PGK

293. місце

ІКТ-фахівець

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

27312 - 68436 PGK

292. місце

Адміністратор контрактів

Адміністративна робота

Salary group 2

31248 - 63240 PGK

291. місце

Технолог сільськогосподарського виробництва

Сільське господарство, Харчова промисловість

Salary group 2

29088 - 66504 PGK

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

54768 - 264360 PGK

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 117,67 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Адміністратор контрактів.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Адміністратор контрактів становить від 2352 PGK до 7870 PGK на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Адміністратор контрактів мають загальну валову зарплату щонайменше 5270 PGK на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 5270 PGK на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 2604 PGK. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Адміністратор контрактів заробіток становить 4232 PGK на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Адміністратор контрактів наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.