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Dados salariais por país: Paquistão
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Indústria bancária

Salário para a posição Auditor interno, Paquistão

Salário bruto - Paquistão
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
46K - 154K PKR
10% ganha menos 46K PKR
10% ganha mais 154K PKR
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Auditor interno no Paquistão ganham entre 46.173 PKR e 154.021 PKR por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 154.021 PKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Auditor interno

  • Elaborar planos e programas de auditorias abrangentes.
  • Realizar atividades de auditoria na sede e filiais da empresa.
  • Verificar o cumprimento das regulamentações internas e da legislação.
  • Revisar as atividades comerciais e operacionais das organizações.
  • Processar os resultados da auditoria na forma de relatórios.
  • Formular recomendações e monitorar a eliminação de eventuais deficiências identificadas.
  • Prestar assessoria e consultoria dentro do escopo da competência do auditor.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Auditor interno no mercado de trabalho

O cargo ocupa

163. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

22.319 - 48.737 PKR

164. lugar

Especialista em Desenvolvimento de Produto

Setor de seguros

Salary group 2

50.430 - 147.980 PKR

163. lugar

Auditor interno

Indústria bancária

Salary group 2

46.173 - 154.021 PKR

162. lugar

Controlador

Economia, Finanças, Contabilidade

Salary group 2

47.420 - 152.409 PKR

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

100.662 - 490.869 PKR

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Você pode descobrir o salário médio preenchendo um pequeno questionário

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,47 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Auditor interno.

O salário bruto total para a posição Auditor interno varia entre 116 PKR e 814 PKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Auditor interno têm um salário bruto total de pelo menos 154.021 PKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 154.021 PKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 46.173 PKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Auditor interno ganha-se 109.496 PKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Auditor interno, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.