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Gehaltsdaten für das Land: Taiwan
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Medizin und Sozialfürsorge

Gehalt für die Position Klinischer Psychologe in Taiwan

Das Bruttogehalt in Taiwan beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
29K - 79K TWD
10 % verdienen weniger 29K TWD
10 % verdienen mehr 79K TWD

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Klinischer Psychologe im Land $ zwischen 29 252 TWD und 78 793 TWD monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 29 252 TWD und 10 % der Personen verdienen mehr als 78 793 TWD.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Klinischer Psychologe typischerweise aus

  • Durchführung von Einzelinterviews und Gruppentherapiesitzungen.
  • Durchführung von Fachuntersuchungen auf dem Gebiet der Psychologie.
  • Diagnose der Problemeursachen und Vorschlag einer geeigneten Behandlung.
  • Entwicklung standardisierter psychologischer Tests.
  • Führung von Aufzeichnungen über den Gesundheitszustand von Patienten.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Klinischer Psychologe auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

332 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

14 995 - 36 233 TWD

333. Ort

Spezialist für Geldwäschebekämpfung

Bankwesen

Salary group 2

26 356 - 82 834 TWD

332. Ort

Klinischer Psychologe

Medizin und Sozialfürsorge

Salary group 2

29 252 - 78 793 TWD

331. Ort

Chemieingenieur

Chemische Industrie

Salary group 2

36 579 - 69 151 TWD

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

67 082 - 316 557 TWD

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 116,04 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Klinischer Psychologe.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Klinischer Psychologe liegt zwischen 25 244 TWD und 129 699 TWD pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Klinischer Psychologe haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 78 793 TWD pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 78 793 TWD pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 29 252 TWD pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Klinischer Psychologe 55 256 TWD brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Klinischer Psychologe haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.