Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Узбекистан
logo

Менеджмент

Зарплата для посади Керуючий, Узбекистан

Валова зарплата в Узбекистан становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
2,9M - 10,1M UZS
10% заробляють менше 2,9M UZS
10% заробляють більше 10,1M UZS

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Керуючий у Узбекистан заробляють від 2910883 UZS до 10123412 UZS щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 2910883 UZS і 10% людей заробляють більше 10123412 UZS.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Керуючий

  • Відповідальність за рентабельність, рівень наданих послуг, чистоту, ефективність та загальну безперебійну роботу доручених операцій.
  • Замовлення товарів у постачальників, встановлення цін та внесення даних до системи.
  • Управління, координація, мотивація та оцінка підлеглого персоналу.
  • Перевірка відвідуваності персоналу, надсилання документів для обробки зарплати бухгалтерам з розрахунку заробітної плати.
  • Отримання щоденного доходу та розподіл чайових серед офіціантів.
  • Перевірка фізичного стану запасів.
  • Персоналізація виниклих нестач та пошкоджень.
  • Вирішення скарг, проблем та нестандартних ситуацій.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Керуючий на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

417. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

670. місце

Шкільний завгосп

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

1197649 - 3466066 UZS

418. місце

Завідувач відділу магазину

Комерція

Salary group 2

3221331 - 9675545 UZS

417. місце

Керуючий

Менеджмент

Salary group 2

2910883 - 10123412 UZS

416. місце

Ремонтник

Енергетика та електропостачання

Salary group 2

4303086 - 8256041 UZS

1. місце

Фінансовий директор

Менеджмент

Salary group 3

7666089 - 51751323 UZS

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 114,39 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Керуючий.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Керуючий становить від 2396343 UZS до 17828462 UZS на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Керуючий мають загальну валову зарплату щонайменше 10123412 UZS на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 10123412 UZS на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 2910883 UZS. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Керуючий заробіток становить 7758433 UZS на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Керуючий наразі зібрано 39 перевірених респондентів.