Informationstechnologie

Gehalt für die Position IT-Prüfer in Costa Rica

Das Bruttogehalt in Costa Rica beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.

80 % der Menschen verdienen:

527K - 1,5M CRC

10 % verdienen weniger 527K CRC

10 % verdienen mehr 1,5M CRC

Vergleichen Sie kostenlos Ihr Gehalt

Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position IT-Prüfer im Land $ zwischen 526 551 CRC und 1 476 306 CRC monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 526 551 CRC und 10 % der Personen verdienen mehr als 1 476 306 CRC.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Vergleichen Sie kostenlos Ihr Gehalt

Welche Arbeit führt IT-Prüfer typischerweise aus

Externe IT-Prüfung
Interne IT-Prüfung oder Unterstützung bei der Implementierung von IT-Kontrollen
Prüfung von IT-Kontrollen als Teil von Finanzprüfungsprozessen
Verbesserung der Sicherheit von Informationssystemen und Minderung relevanter Risiken
Geschäftskontinuitätsmanagement
Compliance-Analyse nach internationalen Standards (z. B. ISO 27001, ISO 22301, ITIL, COBIT), lokalen oder EU-Vorschriften (Gesetz über Informationssicherheit, Gesetz über Datenschutz, DSGVO) und besten Praktiken
Qualitätssicherung und Unterstützung während der Implementierung von ERP-Systemen
Bewertung der Systemimplementierung und Datenmigration/-konvertierung
Neukonzeption und Abstimmung von IT-Prozessen mit Geschäftszielen
Unabhängige Beratung bei der ERP-Auswahl, Ausschreibung und Vertragsabschluss (SLA)

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Probieren Sie das Gehaltstool kostenlos aus

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position IT-Prüfer auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

177 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

222 388 - 479 258 CRC

178. Ort

Medizinischer/pharmazeutischer Vertriebsmitarbeite

Medizin und Sozialfürsorge

608 960 - 1 373 083 CRC

177. Ort

IT-Prüfer

Informationstechnologie

526 551 - 1 476 306 CRC

176. Ort

R-Programmierer

Informationstechnologie

510 758 - 1 503 540 CRC

1. Ort

Landesmanager/Direktor

Top-Management

1 505 740 - 7 696 115 CRC

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

Das durchschnittliche Gehalt erfahren Sie, indem Sie einen kurzen Fragebogen ausfüllen

Vergleichen Sie kostenlos Ihr Gehalt

Erhalten Sie detaillierte Informationen zu Gehältern in Ihrem Land

Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

Zugriff für einen Benutzer

Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

Bestellen