Top-Management

IT-Leiter

Das Bruttogehalt in Mongolei beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

26,3M - 128,3M MNT

10 % verdienen weniger 26,3M MNT

10 % verdienen mehr 128,3M MNT

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position IT-Leiter im Land $ zwischen 26 341 024 MNT und 128 347 930 MNT jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 26 341 024 MNT und 10 % der Personen verdienen mehr als 128 347 930 MNT.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte.

Beschreibung der Arbeitsstelle

Entwicklung und Implementierung der internen IT-Strategie.
Kontrolle der Einhaltung der IT-Strategie.
Führung, Koordination, Motivation und Bewertung untergeordneter Mitarbeiter.
Analyse der Bedürfnisse einzelner Abteilungen innerhalb des Unternehmens.
Durchführung von Machbarkeitsstudien, um den bestmöglichen Einsatz der verfügbaren technischen Ressourcen zu ermitteln.
Entscheidung über den Kauf neuer und die Aufrüstung bestehender IT-Systeme, Hardware und Software.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position IT-Leiter - Top-Management auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

2 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

6 952 380 - 15 764 604 MNT

4. Ort

Direktor für Leasing

Leasing

26 240 448 - 118 293 564 MNT

3. Ort

Callcenter-Leiter

Top-Management

2. Ort

IT-Leiter

Top-Management

26 341 024 - 128 347 930 MNT

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

27 851 652 - 139 063 416 MNT

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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