Transport, Spedition, Logistik

Gehalt für die Position Import-/Export-Beauftragter in Philippinen

Das Bruttogehalt in Philippinen beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

22K - 52K PHP

10 % verdienen weniger 22K PHP

10 % verdienen mehr 52K PHP

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Import-/Export-Beauftragter im Land $ zwischen 21 542 PHP und 51 646 PHP monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 21 542 PHP und 10 % der Personen verdienen mehr als 51 646 PHP.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

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Welche Arbeit führt Import-/Export-Beauftragter typischerweise aus

Überprüfung von Zahlen, Buchungen und Dokumenten auf korrekte Erfassung, mathematische Genauigkeit und richtige Codes.
Bedienung von Computern mit Buchhaltungssoftware, um Daten zu erfassen, zu speichern und zu analysieren.
Klassifizierung, Erfassung und Zusammenfassung von numerischen und finanziellen Daten, um Finanzunterlagen zu erstellen und zu führen, unter Verwendung von Journalen, Kontenbüchern oder Computern.
Erstellung von statistischen, finanziellen, buchhalterischen oder prüferischen Berichten und Tabellen zu Themen wie Bargeldeingängen, Ausgaben, Verbindlichkeiten und Forderungen, Gewinnen und Verlusten.
Berechnung, Erstellung und Ausstellung von Rechnungen, Fakturen, Kontenabrechnungen und anderen Finanzaufstellungen nach festgelegten Verfahren.
Erstellung von Bankeinzahlungen durch Zusammenstellung von Daten von Kassierern, Überprüfung und Abgleich von Belegen sowie Versand von Bargeld, Schecks oder anderen Zahlungsformen an Banken.
Erstellung von Budgetdaten und -dokumenten auf der Grundlage von geschätzten Einnahmen und Ausgaben sowie vorherigen Budgets.
Erstellung von Kaufaufträgen und Ausgabenberichten.
Übertragung von Einzelheiten aus separaten Journalen in allgemeine Kontenbücher oder Datenverarbeitungsblätter.
Ausfüllen und Einreichen von Steuerformularen und -erklärungen, Formularen zur Arbeitsunfallversicherung, Formularen zur Rentenbeitragszahlung und anderen Regierungsdokumenten.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Import-/Export-Beauftragter auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

499 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

12 000 - 27 134 PHP

500. Ort

Maurer

Bauwesen und Immobilien

17 436 - 57 351 PHP

499. Ort

Import-/Export-Beauftragter

Transport, Spedition, Logistik

21 542 - 51 646 PHP

498. Ort

Zollmakler

Transport, Spedition, Logistik

21 140 - 52 233 PHP

1. Ort

Landesmanager/Direktor

Top-Management

33 932 - 276 851 PHP

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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