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Gehaltsdaten für das Land: Schweden
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Recht und Gesetzgebung

Gehalt für die Position Anwalt in Schweden

Das Bruttogehalt in Schweden beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
31K - 84K SEK
10 % verdienen weniger 31K SEK
10 % verdienen mehr 84K SEK

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Anwalt im Land $ zwischen 31 261 SEK und 83 842 SEK monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 31 261 SEK und 10 % der Personen verdienen mehr als 83 842 SEK.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Anwalt typischerweise aus

  • Erbringung von Rechtsberatungsdienstleistungen.
  • Durchführung von Rechtsanalysen und Stellungnahmen.
  • Bewertung und Erstellung von Rechtsdokumenten.
  • Vertretung von Mandanten bei Besprechungen, Vertragsabschlüssen und ähnlichen Aktivitäten.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Anwalt auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

195 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

699. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

23 000 - 32 160 SEK

196. Ort

IT-Netzwerkadministrator

Informationstechnologie

Salary group 2

35 717 - 77 810 SEK

195. Ort

Anwalt

Recht und Gesetzgebung

Salary group 2

31 261 - 83 842 SEK

194. Ort

Datenanalyst

Wirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen

Salary group 2

37 829 - 75 232 SEK

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

72 748 - 249 244 SEK

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 116,87 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Anwalt.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Anwalt liegt zwischen 26 998 SEK und 137 832 SEK pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Anwalt haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 83 842 SEK pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 83 842 SEK pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 31 261 SEK pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Anwalt 64 247 SEK brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Anwalt haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.