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Gehaltsdaten für das Land: Spitzbergen und Jan Mayen
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Wasserwirtschaft, Forstwirtschaft, Umwelt

Gehalt für die Position Forsttechniker in Spitzbergen und Jan Mayen

Das Bruttogehalt in Spitzbergen und Jan Mayen beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
1 402 - 2 919 USD
10 % verdienen weniger 1 402 USD
10 % verdienen mehr 2 919 USD

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Forsttechniker im Land $ zwischen 1 402 USD und 2 919 USD monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 1 402 USD und 10 % der Personen verdienen mehr als 2 919 USD.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Forsttechniker typischerweise aus

  • Ausführung von Verwaltungs- und Produktionsaufgaben nach Anweisung des Forstverwaltungsdirektors.
  • Sicherstellung von Einkauf und Verkauf (in geringerem Umfang).
  • Kassenmanagement und Verantwortung für anvertrautes Bargeld.
  • Führung der Aufzeichnungen der Forstverwaltung.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Forsttechniker auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

393 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

731. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

712 - 1 607 USD

394. Ort

Übersetzer

Übersetzen, Dolmetschen

Salary group 2

1 477 - 2 814 USD

393. Ort

Forsttechniker

Wasserwirtschaft, Forstwirtschaft, Umwelt

Salary group 2

1 402 - 2 919 USD

392. Ort

Klinischer Psychologe

Medizin und Sozialfürsorge

Salary group 2

1 218 - 3 167 USD

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

5 011 - 12 998 USD

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 115,26 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Forsttechniker.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Forsttechniker liegt zwischen 1 261 USD und 4 407 USD pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Forsttechniker haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 2 919 USD pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 2 919 USD pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 1 402 USD pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Forsttechniker 2 333 USD brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Forsttechniker haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.