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Gehaltsdaten für das Land: Südafrika
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Kundendienst

Gehalt für die Position Kundendienst-Analyst in Südafrika

Das Bruttogehalt in Südafrika beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
191K - 354K ZAR
10 % verdienen weniger 191K ZAR
10 % verdienen mehr 354K ZAR

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Kundendienst-Analyst im Land $ zwischen 191 184 ZAR und 354 240 ZAR jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 191 184 ZAR und 10 % der Personen verdienen mehr als 354 240 ZAR.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Kundendienst-Analyst typischerweise aus

  • Analyse von Kundenservicedaten, um Trends, Muster und Bereiche für Verbesserungen zu identifizieren.
  • Überwachung und Bewertung von Kundeninteraktionen, um Qualität und Einhaltung von Servicestandards sicherzustellen.
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um Strategien zu entwickeln, die die Kundenzufriedenheit und -treue verbessern.
  • Erstellung von detaillierten Berichten und Präsentationen über Kundenfeedback und Servicestandleistungen.
  • Durchführung von Ursachenanalysen für Kundenbeschwerden und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen.
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Kundenservice-Richtlinien und -Verfahren.
  • Bereitstellung von Unterstützung und Schulungen für Kundenservice-Mitarbeiter, um die Dienstleistungsqualität zu verbessern.
  • Einsatz von Kundenbeziehungsmanagement (CRM)-Tools, um Interaktionen zu verfolgen und Einblicke zu gewinnen.
  • Teilnahme an Kundenservice-Initiativen und -Projekten, die darauf abzielen, die Gesamteffizienz des Kundenservice zu verbessern.
  • Aktualisierung über Branchentrends und bewährte Verfahren, um innovative Lösungen für die Kundenbindung zu empfehlen.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Kundendienst-Analyst auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

582 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

817. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

94 188 - 216 660 ZAR

583. Ort

Elektriker

Elektro- und Energietechnik

Salary group 2

181 548 - 363 684 ZAR

582. Ort

Kundendienst-Analyst

Kundendienst

Salary group 2

191 184 - 354 240 ZAR

581. Ort

Arbeitnehmer der Postzustellung

Telekommunikation

Salary group 2

115 104 - 458 784 ZAR

1. Ort

IT-Architekt

Informationstechnologie

Salary group 3

417 456 - 2 183 400 ZAR

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 114,77 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.