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Gehaltsdaten für das Land: China
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Gehalt für die Position IT-Leiter in China

Das Bruttogehalt in China beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
112K - 586K CNY
10 % verdienen weniger 112K CNY
10 % verdienen mehr 586K CNY
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Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position IT-Leiter im Land $ zwischen 111 708 CNY und 586 272 CNY jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 111 708 CNY und 10 % der Personen verdienen mehr als 586 272 CNY.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.
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Welche Arbeit führt IT-Leiter typischerweise aus

  • Entwicklung und Implementierung der internen IT-Strategie.
  • Kontrolle der Einhaltung der IT-Strategie.
  • Führung, Koordination, Motivation und Bewertung untergeordneter Mitarbeiter.
  • Analyse der Bedürfnisse einzelner Abteilungen innerhalb des Unternehmens.
  • Durchführung von Machbarkeitsstudien, um den bestmöglichen Einsatz der verfügbaren technischen Ressourcen zu ermitteln.
  • Entscheidung über den Kauf neuer und die Aufrüstung bestehender IT-Systeme, Hardware und Software.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.
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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position IT-Leiter auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

3 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

31 488 - 70 404 CNY

4. Ort

Landesmanager/Direktor

Top-Management

Salary group 2

89 580 - 597 636 CNY

3. Ort

IT-Leiter

Top-Management

Salary group 2

111 708 - 586 272 CNY

2. Ort

Verkaufsleiter

Top-Management

Salary group 2

75 240 - 646 296 CNY

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

114 984 - 602 556 CNY

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

Das durchschnittliche Gehalt erfahren Sie, indem Sie einen kurzen Fragebogen ausfüllen

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 116,14 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.
Das Gehaltsbericht enthält:
  • Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
  • Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
  • Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
  • Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
  • Analyse der finanziellen Leistungen
Bestellen

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position IT-Leiter.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position IT-Leiter liegt zwischen 6 936 CNY und 93 221 CNY pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position IT-Leiter haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 48 856 CNY pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 48 856 CNY pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 9 309 CNY pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position IT-Leiter 30 771 CNY brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position IT-Leiter haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.